新闻网讯（通讯员候春霞）9月11日，物流学院党总支书记王静敏、副院长王亚男、港航教研室主任陈香莲及专任教师候春霞一行，前往武汉锐诺国际物流有限公司开展访企拓岗交流活动，旨在拓宽毕业生就业渠道，促进专业建设与产业需求精准对接。
武汉锐诺国际物流有限公司的母公司上海锐诺国际物流有限公司成立于2008年，在国际物流领域积累了丰富运营经验，2019年设立美国分公司拓展海外市场，2025年筹备建立武汉分公司。
交流期间，武汉锐诺国际物流有限公司总经理杨春江、人事部经理姜亚芳对调研团队表示热烈欢迎，详细介绍了企业的发展历程与未来规划，并陪同参观了办公区域。座谈会上，姜亚芳经理明确了企业当前的人才需求：随着业务不断扩展，企业急需掌握国际物流知识、熟悉海运操作流程、具备较高英语水平的复合型人才。她特别强调实践能力与职业素养的重要性，希望高校能够加强理论与实践相结合的培养模式，使学生具备快速适应工作环境、团队协作及创新解决问题的能力。
王静敏书记对企业接待表示感谢，介绍了物流学院的基本情况、专业设置、师资力量及人才培养特色。她表示，此次访企不仅是为毕业生找岗位，更希望通过深度合作掌握行业需求，优化人才培养方案，让培养的学生更符合企业与市场期待。
王亚男副院长就校企合作模式提出具体建议，包括共建实习实训基地和开展订单式人才培养。她表示，实习基地能够为学生提供真实的工作环境，有效提升实践能力；“订单式”合作则可依托企业实际需求定制培养方案，实现人才输送与岗位需求的无缝对接。
陈香莲主任结合港口与航运管理专业的特点，深入了解了企业在港航业务中对人才专业技能与知识结构的要求，征求了企业关于课程设置和实践教学方面的建议。企业相关负责人结合业务实践，对港航专业课程体系的优化提出了宝贵意见，并分享了内部培训与考核资料，为专业建设提供了重要参考。
候春霞老师则聚焦教学中如何融入企业实际案例、培养学生创新思维，与企业人员互动交流。企业专家分享了工作中的典型案例，并表示愿意协助教师积累实践案例，助力企业实践与课堂教学更好结合。
双方在订单培养、实习就业等方面达成初步合作意向。武汉锐诺国际物流有限公司将为物流学院学生提供一定数量的实习与就业岗位，并将于近期组织线上招聘活动，为学生提供实习机会，帮助其提前了解企业工作流程，夯实就业基础。
此次访企拓岗行动，不仅为毕业生开辟了新的就业渠道，也有助于学院进一步明确专业建设与人才培养的方向。下一步，学院将积极吸纳企业建议，优化培养方案，完善课程体系，加强实践教学，切实提升人才适应性与竞争力，实现专业发展与行业需求同频共振。学院还将逐步建立常态化访企拓岗机制，为毕业生就业和专业建设“双赋能”，持续培养符合经济社会发展需要的高素质应用型物流人才，最终实现学校、企业与学生三方共赢。
校企双方代表合影
